Los sindicatos CCOO, UGT y Sterm alertan de que la reducción de liberados sindicales que prevé la Comunidad Autónoma supondrá que 200 interinos que sustituyen a dichos liberados pierdan su puesto de trabajo.
El secretario general de CCOO, Daniel Bueno, y su homólogo en UGT, Antonio Jiménez, anuncian que pondrán una demanda de tutela de derechos fundamentales contra el Gobierno regional por tomar esta decisión.
Además, CC OO indica que la consejería de Presidencia ha enviado una carta obligando a volver a estos liberados sindicales a su antiguo puesto de trabajo, aunque se desconoce el plazo de tiempo que tiene para cumplir esta orden, exceptuando en los profesores, que deberán volver mañana martes.
Jiménez ha considerado que la medida de reducir las horas sindicales tomada por la Comunidad "es una fórmula para desactivar la voz de los trabajadores" y ha indicado que "la enseñanza saldrá gravemente perjudicada al tener que abandonar su puesto de trabajo en mitad de curso" por lo que podría afectar a la calidad educativa.
Y es que, como han explicado los sindicatos, la Comunidad preveía un número de horas sindicales adecuada al porcentaje de trabajadores, y las organizaciones reunían en una persona esas horas, ocupando todo su tiempo en las labores de representación sindical, para "así evitar el perjuicio de tener que utilizar esas horas en mitad del trabajo", han asegurado fuentes de CCOO.
Por otro lado, ayer finalizó la acampada que durante el fin de semana llenó de tiendas la plaza de Belluga de la capital murciana en el que más de 150 trabajadores públicos protestaron contra la aprobación de la Ley de Medidas Extraordinarias. Los concentrados pasaron dos noches y dos días en los que realizaron varias actividades y que sirven como calentamiento a la novena manifestación en contra del ´tijeretazo´, que recorrerá mañana martes las principales calles de Murcia.
lunes, 28 de febrero de 2011
domingo, 27 de febrero de 2011
CAMPAMENTO DE LA DIGNIDAD
Jugando a las cartas o al Trivial. Así han pasado dos noches más de un centenar de funcionarios que han acampado todo el fin de semana en la plaza del Cardenal Belluga para protestar sobre los recortes llevados a cabo por el Gobierno regional, en una iniciativa de UGT, CC OO y Sterm.
Más de un centenar de personas, la mayoría jóvenes, no dudaron en cambiar las camas de sus casas por incómodas tiendas de campaña, y las clásicas salidas de copas de los viernes por largas partidas de cartas. «Hemos pasado un poco de frío y sólo hemos dormido 4 ó 5 horas, pero sabíamos a lo que veníamos», afirma María José Medina, una de las sindicalistas que pasó la noche del viernes en este improvisado campamento.
Unas cincuenta tiendas de campaña, adornadas con decenas de pancartas reivindicativas, han cambiado la imagen del exterior de la Catedral este fin de semana . «Si no fueramos optimistas y no pensáramos que podemos conseguir las mejoras laborales que pedimos no haríamos acciones como éstas», explica María José.
Además, durante todo el día de ayer los propios funcionarios organizaron varias actividades como sesiones de tai-chi, cuentacuentos reivindicativos llevados a cabo por profesores, tomas de tensión por parte de los sanitarios, así como talleres de papiroflexia y pancartas.
La protesta termina hoy domingo a las doce, cuando los manifestantes recogerán el campamento, pero «seguiremos pidiendo lo que creemos que es justo».
sábado, 26 de febrero de 2011
LAS PREJUBILACIONES SE DISPARAN
Los docentes no quieren perder su última oportunidad de disfrutar de las mejoras sociales logradas en los años de bonanza. Este año se han duplicado las solicitudes de jubilación anticipada con gratificación, una modalidad que permitía a profesores y maestros no universitarios retirarse con el 100% de su pensión (siempre que hubieran cotizado 35 años) y una gratificación de 18.000 euros. La llamada jubilación LOE vence este año, y en plena crisis, los docentes tienen claro que no habrá prórroga. Ante ese panorama, este año se han multiplicado las solicitudes de jubilaciones anticipadas, que según el último recuento realizado por la Consejería de Educación hace diez días, superan las 300. Los sindicatos de educación calculan que la cifra está más cerca del medio millar. En cualquier caso, la cifra es muy superior a la media registrada en los últimos año, próxima a los 150.
Los maestros y profesores de más de 60 años que no se jubilen este año tendrán que esperar a los 65 años si quiere cobrar el 100% de su pensión; en caso contrario, se les penaliza con un 16% menos de pensión. Y en ningún caso ingresarán la gratificación, que desaparece este año. El objetivo de esa medida era incentivar el proceso de jubilación voluntaria, permitiendo así una renovación y adaptación de los cuadros docentes, la disminución de la edad media del profesorado y una mejor adaptación de docentes y centros al nuevo sistema educativo, una filosofía poco acorde a los nuevos planes del Gobierno para retrasar la edad de jubiliación.
En 2010, solicitaron la jubilación voluntaria más de 170 docentes, y en teoría, en base a esa cifra debía calcularse el total de plazas que se convocarían en las oposiciones de junio. Sin embargo, parece decidido que en la Región no convocarán este año las pruebas para acceder a una plaza de maestros, según confirmaron ayer a este periódico fuentes de la Consejería de Educación. La Comunidad dejó la pasada semana la puerta abierta a una posible convocatoria, después de que otras comunidades hayan anunciado que sacarán bolsas de plazas por encima del límite marcado por el Ministerio. Sin embargo, finalmente la Consejería ha decidido no sacar la convocatoria.
Los maestros y profesores de más de 60 años que no se jubilen este año tendrán que esperar a los 65 años si quiere cobrar el 100% de su pensión; en caso contrario, se les penaliza con un 16% menos de pensión. Y en ningún caso ingresarán la gratificación, que desaparece este año. El objetivo de esa medida era incentivar el proceso de jubilación voluntaria, permitiendo así una renovación y adaptación de los cuadros docentes, la disminución de la edad media del profesorado y una mejor adaptación de docentes y centros al nuevo sistema educativo, una filosofía poco acorde a los nuevos planes del Gobierno para retrasar la edad de jubiliación.
En 2010, solicitaron la jubilación voluntaria más de 170 docentes, y en teoría, en base a esa cifra debía calcularse el total de plazas que se convocarían en las oposiciones de junio. Sin embargo, parece decidido que en la Región no convocarán este año las pruebas para acceder a una plaza de maestros, según confirmaron ayer a este periódico fuentes de la Consejería de Educación. La Comunidad dejó la pasada semana la puerta abierta a una posible convocatoria, después de que otras comunidades hayan anunciado que sacarán bolsas de plazas por encima del límite marcado por el Ministerio. Sin embargo, finalmente la Consejería ha decidido no sacar la convocatoria.
NO HABRÁ OPOSICIÓN DE MAESTROS EN MURCIA
No habrá oposiciones para los maestros este año. Se trata de algo que parecía claro desde el mes de diciembre, pero declaraciones de altos cargos de la consejería de Educación dejaban la semana pasada abierta la puerta a un cambio de la decisión. Tras días de incertidumbre, el consejero de Educación, Constantino Sotoca el jueves y la consejera de Presidencia, María Pedro Reverte, ayer, aseguraron que no se convocarán plazas hasta que el Gobierno central no elimine la restricción que impide a las comunidades convocar más del 30% de las vacantes que queden libres por jubilación. «Hasta que Madrid no levante el tablacho, no habrá oposiciones», dicho ayer de forma muy gráfica Reverte. La limitación impuesta por la Ley de Presupuestos del Estado supone que solo podrían convocarse unas 54 plazas en murcia, una cifra ridícula que no justificaba un proceso de oposición. Por el momento, no parece que Madrid vaya a cambiar la Ley.
Por tanto, los maestros con aspiración a conseguir una plaza fija en la Región cerraron sus libros el 20 de diciembre, pero el hecho de que comunidades como Andalucía y Madrid hayan decidido convocar plazas a pesar de todo y algunas declaraciones confusas en Murcia hicieron pensar que quizá la Región se sumaría a esta tendencia. Pero finalmente no será así y sigue vigente la decisión del 20 de diciembre.
Ruptura
Casi al mismo tiempo que María Pedro reverte zanjaba la cuestión de las oposiciones, los secretarios generales de las federaciones de Enseñanza de Comisiones Obreras, Pedro Manuel Vicente, y UGT, Antonio Ferrández, anunciaban en rueda de prensa que abandonaban el II Pacto Social por la Educación que firmaron en 2009 «porque no se está cumpliendo».
Entre sus argumentos destacan que no se han mejorado las infraestructuras ni las condiciones laborales de los docentes ni la formación del profesorado. Aseguran que tampoco se han cambiado las normas para escolarizar de forma equilibrada a los alumnos con necesidades especiales en centros públicos y concertados, y denuncian que, lejos de favorecer la dignificación de la labor docente, el comportamiento de la Consejería en los últimos meses persigue todo lo contrario.
Antes que ellos ya abandonaron el pacto Sterm y Sidi. La Consejería de Educación, por su parte, garantizó ayer el cumplimiento del pacto que finalizará en 2012.
Por tanto, los maestros con aspiración a conseguir una plaza fija en la Región cerraron sus libros el 20 de diciembre, pero el hecho de que comunidades como Andalucía y Madrid hayan decidido convocar plazas a pesar de todo y algunas declaraciones confusas en Murcia hicieron pensar que quizá la Región se sumaría a esta tendencia. Pero finalmente no será así y sigue vigente la decisión del 20 de diciembre.
Ruptura
Casi al mismo tiempo que María Pedro reverte zanjaba la cuestión de las oposiciones, los secretarios generales de las federaciones de Enseñanza de Comisiones Obreras, Pedro Manuel Vicente, y UGT, Antonio Ferrández, anunciaban en rueda de prensa que abandonaban el II Pacto Social por la Educación que firmaron en 2009 «porque no se está cumpliendo».
Entre sus argumentos destacan que no se han mejorado las infraestructuras ni las condiciones laborales de los docentes ni la formación del profesorado. Aseguran que tampoco se han cambiado las normas para escolarizar de forma equilibrada a los alumnos con necesidades especiales en centros públicos y concertados, y denuncian que, lejos de favorecer la dignificación de la labor docente, el comportamiento de la Consejería en los últimos meses persigue todo lo contrario.
Antes que ellos ya abandonaron el pacto Sterm y Sidi. La Consejería de Educación, por su parte, garantizó ayer el cumplimiento del pacto que finalizará en 2012.
viernes, 25 de febrero de 2011
ACAMPADA CONTRA EL TIJERETAZO
Los sindicatos UGT, CCOO y Sterm, que integran el llamado 'Comité de Resistencia', montarán este viernes, a partir de las 20.00 horas, un campamento reivindicativo en la Plaza del Cardenal Belluga de Murcia para protestar contra la Ley de recortes del Gobierno regional.
En la acampada, programada hasta las 12.00 horas de este domingo, participarán los empleados públicos de la Región al objeto de "visualizar el conflicto" y que cada centro de trabajo monte una tienda de campaña.
Mientras dure el campamento, cuya participación es libre, está prevista la realización de actividades por parte de los tres sectores afectados por los recortes, Sanidad, Educación y Administración Pública.
Así, entre las actividades y talleres programados hay Tai-Chi, papiroflexia, actuaciones musicales, teatros, tomas de tensión y azúcar en sangre, donación de sangre e información sobre la Ley de Dependencia.
La próxima acción a realizar será la manifestación carnavalesca, prevista para el martes, a las 18.00 horas, en la que los líderes de UGT y CCOO estarán al frente
jueves, 24 de febrero de 2011
NOSOTROS NO FIRMAMOS, DIGNIDAD Y RESISTENCIA
Los recortes salariales a los funcionarios ya duelen un poco menos después de el pleno de la Asamblea aprobase ayer por el procedimiento de lectura única –es decir, sin posibilidad de enmiendas– la proposición del ley del PP que viene a poner una "tirita" a la Ley de Recortes aprobada hace dos meses. De esta manera y tras la negociación con los sindicatos profesionales de la educación y la sanidad (no con los de clase), la disminución de los sueldos prevista inicialmente se queda en la mitad, mejora la cobertura de la incapacidad temporal y la jornada laboral media se establece en 36,5 horas, entre otras medidas.
Hasta los grupos de la oposición parecieron percibir el esfuerzo del Gobierno regional en amortiguar el impacto de la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas al centrar sus críticas no ya en el daño salarial a los funcionarios, sino en el ataque a su dignidad y a la calidad de los servicios públicos que, en su opinión, supone. Así, mientras que la portavoz del grupo socialista, Begoña García Retegui, aseguraba que la Región de Murcia «necesita apretarse el cinturón y la Comunidad Autónoma necesita recortar despilfarro y gasto superfluo, porque la situación económica a la que nos va a abocar el presidente Valcárcel va a poner en riesgo la prestación de los servicios públicos fundamentales», el de IU, José Antonio Pujante, afirmaba que la Ley de Medidas Extraordinarias supone «un golpe de estado a la función pública de la Región de Murcia».
Mientras, el portavoz del grupo popular, Juan Carlos Ruiz, precisó que la Ley de Recortes aprobada por el Gobierno regional «sería innecesaria si se nos hubiese tratado con igualdad desde el Gobierno de la nación en lo que al recurso a la deuda se refiere». Ruiz subrayó que la Región de Murcia «fue señalada injustamente por el Gobierno socialista y se nos exigieron medidas de calado que no se han exigido a otras comunidades con más déficit». Durante el pleno, García Retegui se enzarzó con el consejero de Obras Públicas, José Ballesta, en un ´mini-debate´ sobre un contrato de asistencia para las ventanillas únicas de vivienda que, en opinión de la socialista, es un despilfarro, mientras que para Ballesta es consecuencia de los recortes estatales.
miércoles, 23 de febrero de 2011
PROTESTA EL 1 DE MARZO
Los líderes nacionales de UGT y CCOO, Cándido Méndez e Ignacio Fernández Toxo, estarán de nuevo en Murcia el martes 1 de marzo, en la que será la novena manifestación desde que el pasado 23 de diciembre se aprobara en la Asamblea Regional la Ley de Medidas Extraordinarias para el Sostenimiento de las Finanzas.
CCOO, Sterm-Intersindical y UGT decidieron no firmar las modificaciones a esta ley que otros cinco sindicatos sí han aceptado tras las negociaciones con el Gobierno regional. Los tres sindicatos no firmantes del acuerdo valoran la Ley de Medidas Extraordinarias como «la mayor regresión y atropello a los derechos de los empleados públicos y a sus órganos de representación».
Los sindicatos aseguraron en un comunicado de prensa que las protestas, encierros y manifestaciones masivas seguirán realizándose en Murcia hasta conseguir que se derogue la «tan perniciosa» Ley que «sin propósito de consensuar ni negociar impuso el pasado 23 de diciembre el Gobierno regional a los más de 55.000 empleados públicos de la región. Muchas de esas medidas perniciosas siguen vigentes».
Asimismo, CCOO, UGT y Sterm-Intersindical iniciaron la pasada semana una campaña informativa a través de asambleas en el Servicio Murciano de Salud (SMS) para explicar los motivos por los que no se ha sumado al acuerdo con el Ejecutivo regional.
DE NUEVO PROTESTA FRENTE A LA ASAMBLEA
Unas 150 personas permanecen concentradas en la puerta de la Asamblea Regional para protestar contra la aprobación, este miércoles en pleno, de la modificación de la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas que, pese a reducir los recortes a los funcionarios aproximadamente a la mitad, no contenta a CCOO, UGT Y Sterm-Intersindical.
En la concentración han participado, entre otros, el secretario general de UGT Región de Murcia, Antonio Jiménez, el secretario de la Federación de Enseñanza de CCOO, Pedro Manuel Vicente, y el secretario regional de Sterm-Intersindical, Toni Carrasco, quienes han denunciado la forma en la que se abordó la negociación y recalcaron que su principal desacuerdo se refiere a la elevación de la jornada laboral, "que puede producir hasta 2.300 parados".
Jiménez y Carrasco concedieron que el problema salarial es algo en lo que están dispuestos a "transigir". De hecho, el dirigente de UGT ha indicado que "los funcionarios están acostumbrados a hacer sacrificios y dispuestos a hacer más".
A juicio de Carrasco, los empleados públicos "están dispuestos a acceder a pérdidas salariales si se suprime la parte de la ley que supondrá pérdida de empleo y un empeoramiento de los servicios públicos".
Según este último sindicalista, esa pérdida de empleo "ya ha comenzado en Sanidad y tendrá su efecto en Educación con el comienzo del próximo curso escolar".
Por su parte, Vicente censuró el cambio de horario del debate, previsto inicialmente para esta tarde, pero aseguró que la protesta seguirá viva "hasta la celebración de la gran manifestación del 1 de marzo, en la que estarán presentes los secretarios generales de UGT, Cándido Méndez, y de CCOO, Ignacio Fernández Toxo.
La protesta también tuvo su reflejo en el salón de Plenos, ya que al comenzar su intervención el portavoz del Grupo Parlamentario Popular, Juan Carlos Ruiz, varios sindicalistas se pusieron de espaldas entre el público asistentes y mostraron una pancarta con el lema 'Nosotros no firmamos. Dignidad y Justicia'.
Vicente concluyó que CCOO, UGT y Sterm no aprueban el acuerdo al que han llegado otras centrales sindicales "complacientes", que han dado al Gobierno regional "el balón de oxígeno que necesitaba".
En la concentración han participado, entre otros, el secretario general de UGT Región de Murcia, Antonio Jiménez, el secretario de la Federación de Enseñanza de CCOO, Pedro Manuel Vicente, y el secretario regional de Sterm-Intersindical, Toni Carrasco, quienes han denunciado la forma en la que se abordó la negociación y recalcaron que su principal desacuerdo se refiere a la elevación de la jornada laboral, "que puede producir hasta 2.300 parados".
Jiménez y Carrasco concedieron que el problema salarial es algo en lo que están dispuestos a "transigir". De hecho, el dirigente de UGT ha indicado que "los funcionarios están acostumbrados a hacer sacrificios y dispuestos a hacer más".
A juicio de Carrasco, los empleados públicos "están dispuestos a acceder a pérdidas salariales si se suprime la parte de la ley que supondrá pérdida de empleo y un empeoramiento de los servicios públicos".
Según este último sindicalista, esa pérdida de empleo "ya ha comenzado en Sanidad y tendrá su efecto en Educación con el comienzo del próximo curso escolar".
Por su parte, Vicente censuró el cambio de horario del debate, previsto inicialmente para esta tarde, pero aseguró que la protesta seguirá viva "hasta la celebración de la gran manifestación del 1 de marzo, en la que estarán presentes los secretarios generales de UGT, Cándido Méndez, y de CCOO, Ignacio Fernández Toxo.
La protesta también tuvo su reflejo en el salón de Plenos, ya que al comenzar su intervención el portavoz del Grupo Parlamentario Popular, Juan Carlos Ruiz, varios sindicalistas se pusieron de espaldas entre el público asistentes y mostraron una pancarta con el lema 'Nosotros no firmamos. Dignidad y Justicia'.
Vicente concluyó que CCOO, UGT y Sterm no aprueban el acuerdo al que han llegado otras centrales sindicales "complacientes", que han dado al Gobierno regional "el balón de oxígeno que necesitaba".
martes, 22 de febrero de 2011
EN EXTREMADURA Y CASTILLA Y LEÓN HABRÁ OPOSICIONES DE PRIMARIA
La consejería de Educación sigue pensándose si convocará oposiciones para maestro este año, mientras que otras comunidades autónomas como Extremadura y Castilla y León, que tenían dudas sobre si sacar o no plazas, finalmente sí lo harán. La Rioja, en cambio, ha confirmado que no convocará oposiciones.
El Gobierno regional, tal y como señaló el pasado viernes el director general de Recursos Humanos, José María Ramírez, solicitó al Ejecutivo central «que rectifique la limitación de la oferta de empleo público a la cobertura del treinta por ciento de la tasa de jubilados que incluyó en los Presupuestos Generales del Estado de 2011» para poder realizar una convocatoria en condiciones. Y es que, según el director general, esta limitación hace que si Murcia quiere finalmente convocar oposiciones «solo podría sacar medio centenar de plazas». Sindicatos como CC OO aseguraron que la oferta de empleo público debería ser de al menos 900 plazas para cumplir el objetivo, marcado en el Pacto regional por la Educación, de reducir al 6% la tasa de interinidad.
Por su parte, fuentes del ministerio de Educación no se pronunciaron sobre si piensan eliminar la limitación de la oferta de empleo público, tal y como ha pedido la Comunidad Autónoma, y precisó que «Murcia tiene las competencias para decidir si convoca o no oposiciones».
Por su parte, el sindicato STERM La Intersindical ha solicitado al Gobierno regional que convoque de forma inmediata la Mesa Sectorial de Educación para aclarar, en un sentido o en otro, si va a haber oposiciones para acabar «con el mareo y la incertidumbre a la que se está sometiendo a los futuros opositores, sean éstos interinos o no».
martes, 15 de febrero de 2011
¿DÓNDE ESTÁN LOS PÁJAROS?
De sobra es sabido que la poda en los árboles es necesaria. Por un lado, el propio árbol realiza su particular poda, cuando se seca una rama y finalmente se desprende de ella. Por otro lado, está la poda que realizan los humanos, que en gran medida si se realiza adecuadamente puede ser hasta beneficioso para el propio árbol.
Todos sabemos que cada árbol tiene una estructura distinta y su poda se ajusta a ella para que luego broten sus ramas con más fuerza. De lo contrario, debilitaríamos al árbol de tal manera que se volvería vulnerable a plagas y enfermedades.
Sin embargo, en mi pueblo han podado dos árboles que había en una plaza y lo han hecho a diestro y siniestro. Aquí no había ningún profesional que sabía lo que hacía. Ninguna de las personas mandadas por el ayuntamiento había reparado en la cantidad y variedad de aves que estos árboles albergaban ; es más, su respuesta cuando se lo he comentado ha sido: "que se vayan al pantano". Menuda profesionalidad. Menudo estudio realizado a priori. Aquí se han olvidado de la salud y de la estética y ha primado solamente la seguridad, pero no de la fauna sino la de no sé muy bien aún quién.
Adiós al despertar con el piar de los pájaros. Adiós lechuza, ya no admiraré tu blancura por la noche mientras sales de tu nido. Adiós a todas las palomas que he visto con ramas en su pico construyendo su nido. Adiós nido. Adiós a todo lo que un día construyeron porque hoy ha venido el hombre y ha arrasado con todo.
lunes, 14 de febrero de 2011
ENTREGA DE FIRMAS
Las organizaciones sindicales UGT, CCOO, y STERM-INTERSINDICAL, llevarán a cabo hoy, lunes 14 de febrero, la entrega de las firmas recogidas entre los empleados públicos de la Comunidad Autónoma para la derogación de la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas, aprobada el pasado día 23 de diciembre de 2010 en la Asamblea Regional.
Será a las 18.30 horas, en el registro la dirección general de Función Pública, situado en el antiguo edificio Hefame, en la avenida Infante D. Juan Manuel, según han informado fuentes sindicales en comunicado de prensa.
sábado, 12 de febrero de 2011
COMITÉ DE RESISTENCIA
Pincha en la imagen para ver toda la polémica que ha provocado esta pancarta.El portavoz de Sterm, Toni Carrasco, aseguró que «los sindicatos que han aceptado «no sólo no representan a la mayoría, sino que han participado en una negociación paralela, por lo que el acuerdo no puede tener validez jurídica».
Los representantes de UGT y CC OO explicaron que el 'comité de resistencia' diseñará la próxima semana un nuevo calendario de movilizaciones por sectores. Así, han confirmado que el próximo martes se concentrarán en Cartagena frente al Edificio Foro, en la plaza San Francisco. Sobre la posibilidad de una nueva huelga general, el portavoz de UGT dijo que «cada vez nos acercamos al hecho de que no se descarta esa convocatoria de huelga en el sector de la función pública». El representante de Comisiones Obreras advirtió que las manifestaciones y concentraciones «van a continuar con mayor intensidad si cabe. El comité de crisis, ahora llamado de 'resistencia', contempla la posibilidad de una huelga general a medio y corto plazo».
CC OO y UGT amenazan además con demandar a la Comunidad Autónoma por firmar un acuerdo con organizaciones sindicales que no están representadas en la Mesa General ni en las mesas sectoriales.
Los secretarios generales de y CC OO y UGT, Daniel Bueno y Antonio Jiménez, han enviado una carta a la consejera de Presidencia, María Pedro Reverte, en la que le recuerdan que, de las cinco organizaciones que han suscrito la revisión de la Ley de Medidas Extraordinarias, «sólo CSIF forma parte de la Mesa General de Negociación». Sostienen que no se cumple, «en ningún supuesto, la regla básica derivada del Estatuto Básico del Empleado Publico y de las normas de articulación de la negociación colectiva para que el Consejo de Gobierno pueda ratificar como estatutario un acuerdo que no es aceptado ni suscrito por la mayoría de la representación sindical presente en la Mesa General de Negociación».
viernes, 11 de febrero de 2011
NO A LA RENDICIÓN
La octava manifestación contra el 'tijeretazo' volvió ayer a desbordar la Gran Vía de Murcia con miles de manifestantes. Fue la respuesta de UGT, CC OO y Sterm-Intersindical al Gobierno regional tras la ruptura de las negociaciones, y su mensaje fue coreado durante la marcha y en el manifiesto final: «Nosotros no firmamos».
Faltaron las banderas de SATSE y ANPE, que se han desmarcado de las protestas tras aceptar la oferta del Ejecutivo. Su ausencia se notó -los convocantes hablaron de 40.000 asistentes a la marcha, frente a los 60.000 de la concentración anterior- pero en todo caso UGT, CC OO y Sterm demostraron que mantienen su capacidad de movilización. La protesta partió esta vez de la Circular, y cuando la cabecera superaba ya la plaza de Santa Isabel, abandonaban la Redonda los últimos manifestantes. Y cuando los líderes sindicales dejaban atrás el Ayuntamiento, en la Glorieta, los furgones de la Policía Nacional que hacían de 'coche escoba' dejaban la plaza Fuensanta para enfilar la Gran Vía. Es decir, los sindicatos volvieron a llenar por completo la arteria principal de la capital murciana.
«El maquillaje del Gobierno regional es insuficiente, y la sociedad demuestra que está de acuerdo», aseguró Antonio Jiménez, secretario general de UGT. Pese a que «ha habido avances» en las negociaciones, se mantiene «la violación de derechos fundamentales», denunció. Advirtió de que los recortes supondrán «que 2.200 empleados pierdan su puesto de trabajo». Daniel Bueno, secretario general de CC OO, aseguró que 760 trabajadores del Servicio Murciano de Salud ya están en la calle por el 'tijeretazo'. Anunció, además, que «si los trabajadores nos piden una huelga general, lo tendremos en cuenta».
Toni Carrasco, portavoz del tercer sindicato convocante, el Sterm-Intersindical, defendió que «los cambios que propone el Gobierno regional son secundarios; lo fundamental se mantiene». Los sindicatos mantienen como «irrenunciables» aspectos como la vuelta a las 35 horas de jornada laboral.
Pincha AQUÍ para ver el vídeo de la manifestación del jueves 9 de febrero. Y AQUÍ para ver esta octava manifestación en directo.
NUEVA PROTESTA HOY VIERNES
Los empleados públicos de la CARM, convocados por las organizaciones sindicales UGT, CCOO, y STERM-INTERSINDICAL, llevarán a cabo este viernes, 11 de febrero, a las 12.00 horas, una concentración a las puertas del Palacio de San Esteban, sede del Gobierno regional, dentro del calendario de movilizaciones y actuaciones para la derogación de la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas.
A pesar de que el Gobierno regional ha alcanzado un preacuerdo con seis de los sindicatos presentes en la mesa de negociación sobre la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas, concretamente, con CSI-F, SATSE, ANPE, SAE, SIDID y Sindicato Médico, quienes han de refrendar esta decisión en sus órganos. Los otros tres sindicatos, CCOO, UGT y Sterm-Intersindical, han mostrado su rechazo al acuerdo por discrepancias en aspectos "fundamentales".
En concreto, los sindicatos CCOO, UGT y Sterm-Intersindical han señalado que el preacuerdo alcanzado por la Administración regional y los otros seis sindicatos que integran la mesa de negociación sobre la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas, carecería de "validez jurídica" de llevarse a efecto porque los firmantes "no alcanzan el 44 por ciento de la representatividad de todos los empleados públicos" y no descartan la huelga general.
Mientras CSI-F, ANPE, SATSE, CESM y SAE, que han aceptado la propuesta del Ejecutivo regional sobre la Ley, han firmado el acuerdo y esperan su aprobación este viernes por el Consejo de Gobierno, han afirmado que no se perderán puestos de trabajo, y aseguran que los puestos de los interinos no peligran debido a que la hora y media lectiva más que tendrán los trabajadores públicos será flexible según las necesidades de cada colectivo.
A pesar de que el Gobierno regional ha alcanzado un preacuerdo con seis de los sindicatos presentes en la mesa de negociación sobre la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas, concretamente, con CSI-F, SATSE, ANPE, SAE, SIDID y Sindicato Médico, quienes han de refrendar esta decisión en sus órganos. Los otros tres sindicatos, CCOO, UGT y Sterm-Intersindical, han mostrado su rechazo al acuerdo por discrepancias en aspectos "fundamentales".
En concreto, los sindicatos CCOO, UGT y Sterm-Intersindical han señalado que el preacuerdo alcanzado por la Administración regional y los otros seis sindicatos que integran la mesa de negociación sobre la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas, carecería de "validez jurídica" de llevarse a efecto porque los firmantes "no alcanzan el 44 por ciento de la representatividad de todos los empleados públicos" y no descartan la huelga general.
Mientras CSI-F, ANPE, SATSE, CESM y SAE, que han aceptado la propuesta del Ejecutivo regional sobre la Ley, han firmado el acuerdo y esperan su aprobación este viernes por el Consejo de Gobierno, han afirmado que no se perderán puestos de trabajo, y aseguran que los puestos de los interinos no peligran debido a que la hora y media lectiva más que tendrán los trabajadores públicos será flexible según las necesidades de cada colectivo.
jueves, 10 de febrero de 2011
SIGUE EN PIE LA MANIFESTACIÓN A LA CARTA
Los sindicatos CCOO, UGT y Sterm-Intersindical han señalado que el preacuerdo alcanzado por la Administración regional y los otros seis sindicatos que integran la mesa de negociación sobre la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas, carecería de "validez jurídica" de llevarse a efecto porque los firmantes "no alcanzan el 44 por ciento de la representatividad de todos los empleados públicos".
Así lo han hecho saber en rueda de prensa los secretarios generales de CCOO de la Región de Murcia, Daniel Bueno, de UGT de la Región, Antonio Jiménez, y el secretario regional de Sterm-Intersindical, Toni Carrasco, quienes este miércoles decidieron rechazar la última propuesta del Gobierno regional por considerar que "daña las condiciones de los empleados y los servicios públicos, al tiempo que supone el despido de trabajadores".
Jiménez ha añadido que los acuerdos "se adoptan en las mesas instituidas de negociación, que se constituyen con la representación que tiene cada sindicato, fruto de las elecciones sindicales, y el Gobierno regional no puede ratificar ningún acuerdo que se haya adoptado con la minoría de la representación", por lo que ha insistido en que "sin el apoyo de la mayoría sindical el acuerdo no puede tener validez jurídica".
Y es que estos seis sindicatos que han pactado el preacuerdo, CSI-F, SATSE, ANPE, SAE, SIDI y Sindicato Médico, "poseen 124 delegados en el Área Pública, frente a los 159 que suman CCOO, UGT y Sterm-Intersindical, el 56 por ciento del total".
Tanto CCOO como UGT y Sterm han coincidido en resaltar el aumento de la jornada laboral como el "principal escollo" para alcanzar un pactyo, aunque "no el único". Carrasco manifiesta que el aumento de la jornada laboral supondrá el despido de los trabajadores temporales que consideren "desechables", y Bueno estima que "significará la desaparición de 2.200 empleos de forma inmediata y a medio plazo".
Según sus cálculos, esta situación va a suponer una repercusión "desfavorable sobre la tasa de desempleo regional, que va a aumentar algo más de dos puntos, pasando de una tasa actual del 25 por ciento a una tasa incrementada del 27 por ciento, muy previsiblemente".
Bueno ha señalado que no se están haciendo previsiones de destrucción de empleo, y ha recordado que en sanidad "ya se han destruido, desde el 1 de enero hasta la actualidad, en torno a 760 contratos de trabajo que venían los dos últimos años prestando ininterrumpidamente servicio".
Por su parte, Jiménez ha tachado el acuerdo de "regresión laboral histórica contra el empleo público y una violación de derechos fundamentales a la negociación colectiva, a la libertad sindical, al régimen estatutario básico de los empleados públicos que va a perjudicar directamente al resto de Administraciones públicas de la Región y de España, con un calado muy negativo en las empresas privadas". De hecho, ha indicado que ayuntamientos como Murcia, Totana o Torre Pacheco.
Otros inconvenientes
A parte de la jornada laboral, Carrasco ha criticado la previsión de que una mutua privada "pueda gestionar las prestaciones por incapacidad temporal, al tiempo que se prevén movilidades forzosas que no se entenderían de otra forma si no estuvieran vinculadas a la reducción de la jornada y la redistribución de la gente que trabaja en la Administración".
Asimismo, ha aseverado que las ayudas sociales en la Ley "disminuyen en los aspectos más sociales, como la discapacidad, la natalidad o la ayuda por hijo", al tiempo que ha arremetido contra la rebaja salarial y "el incumplimiento de los acuerdos salariales, que implica acabar en la práctica con la negociación colectiva y resquebrajar la confianza que tiene el personal empleado público en la Administración".
Bueno ha señalado que el Gobierno regional "no ha cedido al clamor que exigía una modificación profunda de la Ley", y ha considerado que el avance que se ha producido en esas negociaciones "estriba básicamente en reducir al 50 por ciento las pérdidas salariales que estaban previstas", y "no garantiza ni el empleo ni la calidad de los servicios públicos".
Entre los principales inconvenientes, Jiménez ha considerado básico "el aumento de la jornada laboral a 36 horas y media, que es el principal obstáculo a un acuerdo". No obstante, también ha enumerado "la suspensión de los 16 acuerdos firmados en los 12 últimos años, así como rebajar al 50 por ciento la retribución y las ayudas sociales".
Jiménez ha aclarado que el acuerdo "no se plantea con vocación de ser coyuntural como han estado diciendo un mes el Gobierno regional, sino que la propia exposición de motivos de la Ley decía claramente que se trata de una Ley estructural". Así, matizó que "tiene vocación de permanencia y, al menos, va a estar vigente dos, tres o cuatro años, que es lo que se prevé que va a durar la época de recesión".
Por lo tanto, ha insistido en que, aunque el Gobierno regional "diga que las medidas caducan el 31 de diciembre de 2011", la Ley se adopta en un escenario de déficit que "seguramente estará mucho más desbocado en 2011, cuando se quiera cumplir la limitación del porcentaje del déficit público, y el Gobierno regional vuelva a justificar el mantener estos recortes".
Incluso, ha señalado que "si las medidas se implantan será difícil retomar nuevamente las condiciones de trabajo que habían antes del 23 de diciembre en la Región de Murcia".
Nuevas movilizaciones
Por todo ello, Jiménez ha dicho que CCOO, UGT y Sterm-Intersindical "van a mantener su capacidad propositiva, aunque se ve que no sirve para nada a tenor del desprecio del Gobierno regional a nuestras medidas alternativas". Además, ha dicho que "vamos a emplear todas las movilizaciones planteadas e, incluso, las incrementaremos, al tiempo que utilizaremos todos los medios legales a nuestro alcance para combatir esta Ley injusta, inconstitucional e ilegal".
En este sentido, CCOO, UGT y Sterm-Intersindical se han reunido esta mañana en Comité de Crisis para decidir las medidas a realizar que, de momento, pasan por la continuación del calendario de movilizaciones y la celebración esta tarde de una nueva manifestación en Murcia, aunque no excluyen ninguna posibilidad, como la realización de una huelga general de la función pública.
El Comité de Crisis "tiene planteado un elenco grande de movilizaciones, y se van a retomar todas si la Administración regional no modifica su postura", según Carrasco, quien ha añadido que los tres sindicatos harán estas movilizaciones para que la Administración "rectifique y se siente a negociar otra vez para modificar la Ley", y Bueno ha reclamado "un cambio profundo y no un maquillaje".
Al respecto, Bueno ha instado a los trabajadores de la Administración autonómica para que "independientemente de cómo haya quedado cada uno independientemente en la modificación del Gobierno, contribuyan y apoyen las movilizaciones para defender la calidad del empleo y los servicios públicos". "Vamos a seguir movilizando a los trabajadores porque entendemos que los cambios no son los que planteábamos los sindicatos".
A juicio de Bueno, los seis sindicatos que han alcanzado el preacuerdo "deberían reflexionar este viernes para no tergiversar la voluntad mayoritaria de los trabajadores de una modificación profunda de la Ley que no se ha dado hasta la fecha".
miércoles, 9 de febrero de 2011
22.000 FIRMAS DE DOCENTES CONTRA EL TIJERETAZO
Las organizaciones del sector educativo ANPE, CCOO, STERM, UGT, SIDI y CSIF han presentado este miércoles en el registro de la Consejería de Educación, Formación y Empleo las firmas de unos 22.000 docentes de centros educativos de toda la Comunidad Autónoma respaldando un manifiesto en contra la Ley de Medidas Extraordinarias para la Sostenibilidad de las Finanzas Públicas.
Se trata de las firmas de los integrantes de 700 claustros de colegios, institutos de Educación Secundaria, escuelas oficiales de idiomas y centros de educación especial de toda la Comunidad Autónoma, que suscriben el manifiesto que los sindicatos pusieron en circulación a principios de enero y que ha recorrido todas las asambleas de docentes celebradas desde entonces para informar sobre la Ley de recortes.
En declaraciones a Europa Press, el secretario general de la Federación de Trabajadores de la Enseñanza (FETE) de UGT, Antonio Francisco Ferrández, ha señalado que estas firmas "reflejan la disconformidad y el desacuerdo del profesorado con la Ley de recortes".
A su juicio, el Gobierno regional "debe tomar buena nota a la hora de la mesa de negociación, de que lo que las organizaciones sindicales reivindican es una petición del conjunto de los empelados públicos y, en este caso, de los centros docentes a través de los distintos claustros".
En ese manifiesto, lo que se ha puesto "en claro" es que el profesorado de la Región "no está en contra sólo de los recortes salariales y laborales que lleva consigo la Ley, sino por las consecuencias que tiene en la calidad de la educación pública en la Región de Murcia", ha añadido.
Por lo tanto, ha insistido en pedir al Gobierno regional que "tome buena nota de que se trata de una reivindicación de un colectivo como el docente, que representa a parte de la comunidad educativa y que, por lo tanto, está manifiestamente en contra de la Ley de Medidas Extraordinarias".
El manifiesto y las firmas va dirigido directamente al consejero del ramo, Constantino Sotoca, y avalado por todos los sindicatos con representación en el sector de la enseñanza. Su finalidad es que el titular vea "que todo el profesorado ha manifestado su rechazo a esta Ley, y que sepa que, detrás de los sindicatos, está el conjunto del profesorado".
Se trata de las firmas de los integrantes de 700 claustros de colegios, institutos de Educación Secundaria, escuelas oficiales de idiomas y centros de educación especial de toda la Comunidad Autónoma, que suscriben el manifiesto que los sindicatos pusieron en circulación a principios de enero y que ha recorrido todas las asambleas de docentes celebradas desde entonces para informar sobre la Ley de recortes.
En declaraciones a Europa Press, el secretario general de la Federación de Trabajadores de la Enseñanza (FETE) de UGT, Antonio Francisco Ferrández, ha señalado que estas firmas "reflejan la disconformidad y el desacuerdo del profesorado con la Ley de recortes".
A su juicio, el Gobierno regional "debe tomar buena nota a la hora de la mesa de negociación, de que lo que las organizaciones sindicales reivindican es una petición del conjunto de los empelados públicos y, en este caso, de los centros docentes a través de los distintos claustros".
En ese manifiesto, lo que se ha puesto "en claro" es que el profesorado de la Región "no está en contra sólo de los recortes salariales y laborales que lleva consigo la Ley, sino por las consecuencias que tiene en la calidad de la educación pública en la Región de Murcia", ha añadido.
Por lo tanto, ha insistido en pedir al Gobierno regional que "tome buena nota de que se trata de una reivindicación de un colectivo como el docente, que representa a parte de la comunidad educativa y que, por lo tanto, está manifiestamente en contra de la Ley de Medidas Extraordinarias".
El manifiesto y las firmas va dirigido directamente al consejero del ramo, Constantino Sotoca, y avalado por todos los sindicatos con representación en el sector de la enseñanza. Su finalidad es que el titular vea "que todo el profesorado ha manifestado su rechazo a esta Ley, y que sepa que, detrás de los sindicatos, está el conjunto del profesorado".
LA ESCUELA NO SE VENDE
Pincha en la imagen para ver más fotos de los estudiantes que ayer protestaron contra los recortes de la Administración en el sector educativo con una huelga en los institutos y una manifestación que logró convocar a más de mil chicos que corearon con fuerza consignas como «queremos becas y no hipotecas» o «Valcárcel, aprende, la escuela no se vende». La marcha, convocada por el Sindicato de Estudiantes y la Coordinadora de Estudiantes, recorrió en un ambiente festivo las calles de la capital desde la plaza de Santo Domingo y hasta la consejería de Educación, en un largo trayecto que acabó con pequeños altercados cuando algunos de los manifestantes tiraron huevos y hasta una botella de litro de cerveza de cristal contra la fachada de la Consejería. Los organizadores supieron calmar pronto a los participantes y la cosa no fue a mayores.
Los jóvenes que ayer salieron a la calle rechazan la idea de que están manipulados. «El ambiente está muy caldeado entre los estudiantes por todo lo que se nos viene encima. Además del Bono Libro, si, esto sigue, así reducirán profesores e instalaciones», afirmó Lourdes Raya, del Sindicato. Por el contrario, La Federación Murciana de Asociaciones de Estudiantes (Femae), en contra de la manifestación, denunció en un comunicado la «manipulación partidista» de la Coordinadora Estudiantes y Sindicato. Femae critica «las banderas republicanas y gritos en contra del Partido Popular», algo que «queda lejos de las reivindicaciones de los estudiantes de la Región».
martes, 8 de febrero de 2011
MANIFESTACIÓN A LA CARTA
El 10 de febrero a las 18:00 horas será la próxima manifestación, que se iniciará en la Plaza Circular y acabará en la Plaza Cruz Roja.
Esta vez los manifestantes no portarán velas, ni vestirán de negro, sino que se invita a que todo el mundo que se manifieste lo haga con su propia pancarta, de ahí manifestación a la carta.
Si quieres crear tu propia pancarta virtual pincha en la imagen.
lunes, 7 de febrero de 2011
ENCIERROS EN LAS AULAS
Tras leer esta NOTICIA esta mañana, he recordado a A., un chico de 2º de Bachillerato, que me preguntó qué pasaría si el médico le diera una baja a su profesor y la Consejería no mandara a un sustituto. Mi respuesta fue simple: "lo más probable es que suspendiera esa materia en selectividad. Está claro que los profesores podemos hacer guardia durante unos días, pero durante mucho más tiempo es tremendamente perjudicial para su educación".
A partir de ese momento empezó a tomar partido de lo que estaba pasando, y comprendió que el Tijeretazo no sólo afectaba a los profesores, sino sobre todo, a la calidad de educación.
Los alumnos se han movilizado pero no por sentirse presionados, sino por todo lo contrario, por ser informados.
Pincha en la imagen para ver más fotos de los encierros que alumnos y profesores han protagonizado en pos de la educación:
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Aquí os muestro relación de centros docentes donde se están realizando encierros.
domingo, 6 de febrero de 2011
BAJAN LA RETENCIÓN DEL IRPF PARA DISFRAZAR EL TIJERETAZO.
Las nóminas de los maestros y profesores de la Región han sufrido una transformación para amortiguar los efectos del 'tijeretazo', que sobre el papel penaliza a este colectivo con 75 euros menos al mes, aparte de las otras medidas. Para que duela menos, a casi todos se les ha bajado las retenciones por el IRPF en una horquilla que oscila entre 1 y 2,5 puntos. De esta forma, el recorte del complemento se ha traducido al final en una media de 30 euros. En unos casos se llega a los 37 y en otros se queda en 7. También se ha dado la paradoja de que algún profesional gana dos euros más que antes. Este colectivo notó más la reducción de sueldo con el recorte del Gobierno central decidido en mayo del año pasado.
Fuentes de sindicato ANPE confirmaron que las nóminas de los docentes han sufrido una reducción en la retención del IRPF, en función de las circunstancias de cada trabajador, como los años cotizados o el número de hijos. Según las mismas fuentes, «aún no nos ha dado tiempo a realizar una prueba en el programa de retenciones de Hacienda para comprobar si este cambio nos afectará a la hora de realizar la declaración de la renta». Lo que está claro es que muchos funcionarios casi no han notado el recorte de los 75 euros que se incluía en la Ley de Medidas Extraordinarias. En algunos casos, el recorte global de la nómina se ha quedado en 30 euros y en otros casos el global del líquido percibido ha subido dos euros como consecuencia de la reducción del IRPF. En este sentido, desde CC OO se denunció la semana pasada «esta práctica de control partidista interesada desde el Gobierno de Murcia sobre las medidas de recorte y la intencionalidad con que manipula las nóminas de los empleados públicos. La nómina apenas se reduce o puede incluso verse algo incrementada y queda disfrazado el recorte del gobierno regional. Los empleados públicos pueden llevarse otra sorpresa en la declaración de Renta posterior a estas oscilaciones».
Por su parte, el director general de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, José María Ramírez, recordó que «las retenciones que se aplican en las nóminas de los empleados públicos se calculan conforme a lo establecido en la normativa estatal que regula el IRPF». Ramírez desmintió así las afirmaciones de CC OO sobre la «manipulación» que habrían sufrido los empleados públicos en la última nómina, y negó «categóricamente» que desde la Consejería se hayan producido tales prácticas. «Las retenciones se aplican en base a los tramos que establece la ley», sentenció.
Fuentes de sindicato ANPE confirmaron que las nóminas de los docentes han sufrido una reducción en la retención del IRPF, en función de las circunstancias de cada trabajador, como los años cotizados o el número de hijos. Según las mismas fuentes, «aún no nos ha dado tiempo a realizar una prueba en el programa de retenciones de Hacienda para comprobar si este cambio nos afectará a la hora de realizar la declaración de la renta». Lo que está claro es que muchos funcionarios casi no han notado el recorte de los 75 euros que se incluía en la Ley de Medidas Extraordinarias. En algunos casos, el recorte global de la nómina se ha quedado en 30 euros y en otros casos el global del líquido percibido ha subido dos euros como consecuencia de la reducción del IRPF. En este sentido, desde CC OO se denunció la semana pasada «esta práctica de control partidista interesada desde el Gobierno de Murcia sobre las medidas de recorte y la intencionalidad con que manipula las nóminas de los empleados públicos. La nómina apenas se reduce o puede incluso verse algo incrementada y queda disfrazado el recorte del gobierno regional. Los empleados públicos pueden llevarse otra sorpresa en la declaración de Renta posterior a estas oscilaciones».
Por su parte, el director general de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, José María Ramírez, recordó que «las retenciones que se aplican en las nóminas de los empleados públicos se calculan conforme a lo establecido en la normativa estatal que regula el IRPF». Ramírez desmintió así las afirmaciones de CC OO sobre la «manipulación» que habrían sufrido los empleados públicos en la última nómina, y negó «categóricamente» que desde la Consejería se hayan producido tales prácticas. «Las retenciones se aplican en base a los tramos que establece la ley», sentenció.